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【実施報告】株式会社西武ホールディングスにて デザイン思考研修を行いました！

株式会社西武ホールディングス（以降西武HD）では2016年から女性社員の活躍を推進するために「SEIBUダイバーシティカレッジ」を西武グループ内で開校し、女性の管理職候補を育成しています。

SEIBUダイバーシティカレッジでは、2019年より弊社のデザイン思考をカレッジのコンテンツの1つとして導入しております。受講者はデザイン思考を通じて、課題解決・価値創造マインドを習得していきます。

2022年度は10月14日、11月21日の2日間でプログラムを実施し、受講者はワークを通じてデザイン思考のサイクルを体験しました。

主な内容は以下の通りです。
・マインドセット
・デザイン思考実践ワーク

・ピアメンタリング

デザイン思考を活用した成果について、西武HD社員の方々にインタビューしました。
ぜひご一読ください。
https://curioschool.notion.site/3fb9b086e99a4f5fa01b235c4f05374a?pvs=4

今年度も引き続き「SEIBUダイバーシティカレッジ」でのデザイン思考プログラムの運営を支援していきます。

問い合わせはこちらから（「企業支援」を選択してください）
https://forms.gle/MKGBW54XiWUSGrM28